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Casos recientes

4 médicos que escribieron, curaron y comunicaron al mundo

La medicina y la comunicación han estado entrelazadas desde tiempos inmemoriales. Ya sea explicando un diagnóstico complejo, investigando para artículos académicos o tratando de acercar temas médicos al público en general, los médicos se benefician inmensamente de habilidades de comunicación efectivas. Cuatro médicos, en particular, destacan en este ámbito.

Dr. Oliver Sacks:

Este neurólogo británico trascendió las paredes del hospital y entró en los hogares y corazones de millones a través de sus escritos. Sus libros, como "El hombre que confundió a su mujer con un sombrero" y "Despertares", narran historias fascinantes de pacientes con afecciones neurológicas, ofreciendo una ventana al mundo intrincado del cerebro humano. La magia de Sacks radica en su capacidad para presentar temas complejos de una manera que es tanto accesible como empática.

 

Dr. Atul Gawande:

Al combinar sus habilidades como cirujano y escritor, Gawande ha iluminado aspectos de la medicina que a menudo se pasan por alto o se consideran demasiado delicados. A través de artículos reflexivos en The New Yorker y libros como "Complications" y "Being Mortal", aborda temas desde la ética médica hasta la mortalidad, todo mientras mantiene un tono claro y compasivo.

 

Dr. Patch Adams:

Más allá de la película protagonizada por Robin Williams, el Dr. Adams es un pionero en su enfoque humanista de la medicina. Al abogar por la terapia del humor y la conexión personal con los pacientes, Adams ha revolucionado cómo muchos perciben la relación médico-paciente. Su habilidad para comunicarse y formar relaciones auténticas ha dejado una marca indeleble en el campo médico.

 

Dr. Paul Farmer:

Su trabajo con las comunidades empobrecidas alrededor del mundo ha mostrado una luz sobre las disparidades en la atención médica. Como co-fundador de Partners In Health, Farmer ha luchado incansablemente por sistemas de salud más justos y equitativos. Su capacidad para comunicar las necesidades y desafíos de estos pacientes ha sido fundamental para ganar apoyo y comprensión a nivel internacional.

 

Estos cuatro médicos han demostrado que la comunicación es esencial no sólo para el tratamiento, sino para la comprensión y la empatía. Sin embargo, en la medicina moderna, la comunicación sigue siendo un desafío. Un estudio del "Journal of Patient Safety" reveló que deficiencias en la comunicación podrían estar relacionadas con más de 1,000 muertes diarias en hospitales de EE. UU. Además, investigaciones muestran que la satisfacción del paciente y la adherencia al tratamiento se correlacionan estrechamente con la calidad de la comunicación médica.

Sin embargo, no es solo en la medicina donde la comunicación juega un papel crucial. Hablar en público, por ejemplo, es una habilidad que muchos encuentran aterradora, con el 75% de las personas admitiendo sentir miedo o ansiedad. A pesar de estos temores, la capacidad de comunicarse de manera efectiva en público es vista por muchos como esencial para el éxito profesional.

¿Cómo se relaciona todo esto con la presentación efectiva y la creación de diapositivas en el ámbito médico? La comunicación clara y efectiva es esencial, especialmente cuando se trata de presentar información compleja o técnica. Es por eso que te invitamos a nuestra Masterclass "Cómo Simplificar Diapositivas Médicas". Aprenderás cómo crear diapositivas claras y sintéticas que cumplan con la normativa y ayuden a ilustrar tu punto de manera efectiva. Únete a nosotros el 25 de septiembre de 2023 a las 12:00 y descubre cómo superar este reto de comunicación con confianza y habilidad.

Regístrate sin costo aquí:

 

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Life Coaching: Más Allá de una Empresa Humana

En el mundo empresarial, a menudo nos enfocamos en las cifras, en los resultados y en la productividad. Sin embargo, ¿qué pasaría si te dijera que el éxito de tu empresa podría depender de cómo te conectas emocional y personalmente con tu equipo de trabajo? Aquí es donde el concepto de "Life Coaching" entra en juego.

Tony Robbins, uno de los coach de vida más destacados, siempre ha enfatizado en la importancia de dirigir el enfoque y energía personal para encontrar el éxito. En sus lecciones, Robbins resalta cómo nuestras decisiones diarias, los hábitos que cultivamos y la manera en que medimos nuestro progreso pueden influir drásticamente en nuestras vidas, tanto a nivel personal como profesional.

La relación entre el Life Coaching y el liderazgo efectivo en el trabajo es más profunda de lo que parece. Cuando un líder se compromete a ayudar a su equipo no solo en el ámbito laboral sino también en el personal, está sembrando la semilla de un equipo más fuerte, resiliente y comprometido.

¿Por qué es crucial coachear a tu equipo usando Life Coaching?

  1. Conexión emocional: Cuando comprendes las necesidades fundamentales de tu equipo, como certeza, amor, crecimiento y contribución, puedes guiarles para que creen hábitos que satisfagan estas necesidades. Al hacerlo, no solo están trabajando para ti, sino que están trabajando con un propósito más profundo que está intrínsecamente vinculado a sus vidas.

  2. Enfoque en el progreso: Como menciona Robbins, el progreso es la clave del éxito. Al ayudar a tu equipo a establecer objetivos personales y profesionales y guiarlos en su camino hacia ellos, les estás proporcionando las herramientas para encontrar la felicidad y la realización en su trabajo.

  3. Autonomía financiera: Enseñarles que el dinero es una herramienta para alcanzar la libertad y no el objetivo final, puede cambiar la perspectiva de tu equipo sobre el trabajo. Ayudarles a desvincular el tiempo del dinero, como sugiere Robbins, puede llevar a una mayor satisfacción laboral.

  4. La historia de vida: Cada miembro de tu equipo tiene una historia única. Al animarles a ver su vida desde una perspectiva positiva y ayudarles a reescribir su narrativa, les estás empoderando para enfrentar desafíos con confianza y optimismo.

No solo una empresa, sino una familia

El Life Coaching no se trata simplemente de ser una empresa más humana; es un compromiso con el bienestar integral de tu equipo. Un empleado feliz, equilibrado y emocionalmente inteligente no solo es más productivo, sino que también es más leal, creativo y colaborativo. La inversión en su bienestar trasciende los límites de la oficina y se refleja en mejores resultados para la empresa.

Si sientes que es el momento de llevar tu liderazgo al siguiente nivel y deseas explorar más sobre cómo la inteligencia emocional y el storytelling pueden transformar tu estilo de liderazgo, te invito a conocer el curso de Leaderlix: LA PRUEBA DE CARÁCTER. Este curso te ofrecerá las herramientas para recuperar el control de tus emociones, reconciliarte con tu historia y aprender a comunicarla para empoderar a los demás.

El camino hacia el éxito no se mide solo en cifras y resultados, sino en las vidas que impactas y en la diferencia que haces. Haz de tu empresa no solo un lugar de trabajo, sino un hogar donde cada individuo se sienta valorado y apoyado.

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